新加坡家族办公室丨收藏！新加坡家族办公室新政

新加坡一直是高净值和超高净值人士选择设立家族办公室的热门地方，尤其是在近两年，富豪们希望把钱袋子放在更安全的地方，据说去年新加坡家族办公室数量翻番。随着新加坡家族办公室数量成倍激增，一直有传闻家办要涨价，这次是真的涨了。从2022年4月18号起，新加坡家办对申请条件有重大调整，设立家办的门槛提高了很多。

新加坡家族办公室两种架构中，针对13O政策变化：

• 最低资产管理规模：调整为1000万新币，并在两年内资产管理规模增加到2000万新币。（原政策无投资金额要求，建议 500 万新币门槛）
• 专业投资人士：须至少雇佣两位投资管理人员，可以是家族成员，也可以是非家族成员。如果在申请时只有一位投资管理人员，需要在一年内达到两位投资管理人员的雇佣标准。（原政策为至少需要雇佣一位投资管理人员）
• 每年商务支出：要求在5000万新币资产管理规模以下时为20万新币，5000万—1亿新币时为50万新币，在1亿新币以上时为1百万新币。（原政策花费要求为20万新币）
• 在新加坡当地投资：至少10%（或者1000万新币）的家族办公室资金需要投资在新加坡本地的投资产品，（原政策可投资全球，无投资限制。）包含：

1、新加坡证券交易所(SGX)的证券

2、新加坡特定的债券

3、由新加坡本地的合格基金公司发行的基金

4、新加坡本地实体企业或者初创公司的股权

针对13U政策变化：

• 13U 申请门槛5000万保持不变。
• 至少需要雇佣三位投资管理人员，如果在申请时无法满足，需要在1年内满足三位（其中一位必须是非家族成员）投资管理人员的要求。（原政策无非家族成员雇佣要求）
• 13U架构下管理费用要求在5000万新币资产管理规模以下时为50万新币，5000万-1亿新币时为50万新币，在1亿新币以上时为1百万新币。（原政策管理费用要求20万新币）
• 至少10%（或者1000万新币）的家族办公室资金需要投资在新加坡本地的投资产品，同13O政策。

新加坡家族办公室简单来说就是用家办架构来管理自己或者自己家族的资产，可以分散配置多元化资产，实现财富传承，新加坡的税务很友好，没有遗产税，没有资本利得税，个人所得税和企业所得税都比较低低。家办投资基金产品，根据基金税务优惠政策，还可以享受免税待遇。除了资产管理配置，享受税务优惠，申请人还可以通过在新加坡设立家办，申请新加坡工作准证，后续再申请转永居或入籍，投资同时全家还可以获取新加坡身份。

在新加坡设立家族办公室的优势

1. 新加坡政府给予由家族办公室离岸或在岸管理的基金提供免税优惠，所得税免税，利息，股息，处置收益豁免；消费税抵扣，大量的GST可抵扣，约为91%；FSI-FM税收激励计划，新加坡基金管理人适用10%的优惠税率；1、 向没有新加坡常设机构的的非居民支付的利息和利息相关的预提所得税，预提所得免税等。

2、基金经理（主申请人）以及家人通过家族办公室，可获取工作准证 (EP)绿卡（PR），身份可进可退，灵活转PR。

3、政治经济大环境稳定，司法系统强有力法律与政策框架清晰透明，公司法与信托法完善投资、信托及各类顾问型精英汇聚，商务环境极佳。

4、资产隔离，账户信息不被CRS交换回中国，新加坡金融体系完善、无外汇管制。

在新加坡设立家族办公室需要的资料

1、申请人（公司股东/董事）的个人资料（包括护照、身份证、邮箱、联系电话等）

2、申请人（公司股东/董事）海外地址（住家地址）证明文件

3、2家公司-家族办公室和基金公司的基本信息（包括公司名称，股东分配比例等）

4、申请人的资金来源文件（主要是私行的资金来源解释文件）

5、申请人详细个人履历包括过去的教育及工作经历

新加坡家族办公室设立程序

从设计架构，到起草设立文件，审批，最终落地预计耗时9个月左右。