在美国，医疗保障体系复杂且多元化，不同收入阶层所能享有的医疗资源差异显著。对于低收入家庭、老人和某些特定人群来说，白卡计划（Medi-Cal）是最重要的医疗福利之一。它不仅减轻了医疗负担，也为生活在美国、尤其是在加州的弱势群体提供了长期的健康保障。

A10卡是指美国移民局向获得“暂缓遣返”或“禁止遣返”保护的人士颁发的就业授权文件，其正式名称为Employment Authorization Document，简称EAD。此类受益人并不具备正式的移民身份，却因在原籍国面临被送回时将遭受酷刑或其他严重伤害，依据移民及国籍法第241(b)(3)条款或《禁止酷刑公约》，获得禁止遣返或暂缓遣返的保护。A10类别正是用来识别这部分人群的工作许可。

401k退休储蓄账户是一种由雇主发起、经美国国税局（IRS）认可的税收优惠型雇员储蓄计划。参与者可将工资的一部分在税前或税后（Roth方式）划入该账户，用于长期投资并积累退休资产。资产在账户内的增值不计入当期收入，从而享受递延纳税或未来免税取款的好处。

401k是一种由美国雇主提供，经国税局认可的退休储蓄账户。参与者可以将工资的一部分预先划拨到该账户，用于长期投资。账户内收益在累积阶段暂缓纳税，退休后取款时再按当时所得税率缴纳税款。401k计划主要想鼓励员工自助储蓄，补充传统社会保障福利。

797表格，即USCIS的Notice of Action，用来通知申请人其移民或非移民申请的受理、批准、拒绝、补件等情况。对于H-1B签证持有人来说，最常见的是I-797批准通知书，该通知书证明移民局已批准你的H-1B工作许可，并载明有效期限、雇主名称、工作地点等关键信息。

I-130表格又称外籍亲属移民申请表，由美国公民或永久居民为其符合资格的亲属提交。这是家庭移民流程中最关键的文书，获得批准后，申请人便锁定了亲属移民的“优先日期”，一旦签证名额到来，就可进入下一步身份调整或领事签证阶段。

在美国，合法工作通常需要持有就业授权文档（EAD卡），也称为工卡。这是一种由美国公民及移民服务局（USCIS）签发的临时工作许可，适用于特定类别的非公民。

I-20是美国学校发给国际学生的入学及在校证明，由美国国土安全部指定的SEVP（学生与交流访问者项目）院校签发。F-1学签申请人需凭借I-20在美国驻外使领馆面签，通过后方可获得签证并入境美国。

I-765表格是美国移民局专门用于申请工作许可文件（Employment Authorization Document，简称EAD）的正式表格。持有人凭借获批的EAD，在美国境内可以合法从事带薪或无薪工作。对于正在等待绿卡审批、持有特定非移民签证或享受临时保护身份的人群，I-765是获得工作授权的重要途径。

I-539是美国移民局提供的“申请延长/转换非移民身份”表格，适用于在美国境内持有F、J、M等部分非移民签证类别者。